メニュー
常勤看護師（正社員）
＜訪問業務＞
比較的体調の落ち着いたご利用者様が多いです。
ケア内容はバイタルサイン測定、内服管理、排便ケア、保清など。
精神科訪問看護あり。
移動は社用車を使用。
＜オンコール＞
出動回数は月に0～2件ほど
8時30分～17時30分（休憩60分）
※短時間勤務正社員制度あり（週30時間以上）
休日：毎週土・日曜日、祝日
休暇：8月14日～16日、12月30日～1月3日
※出勤の可能性あり（相談可）
＜ひと月あたり20日出勤、オンコール1週間の場合の給与例＞
基本月給：160,104円
総支給額：295,104円（各種手当含む）
※短時間職員については１週間の勤務時間に相当した額を支給
月末締め、翌月20日支給予定、交通費支給あり
夏季賞与：50,000円（6月初旬）
冬季賞与：100,000円（12月初旬）
※短時間職員については１週間の勤務時間に相当した額を支給
あり（経験手当）
→ 入職後、満1年で5,000円、満2年で7,500円、満3年で10,000円を支給（1ヵ月につき）
※短時間職員については１週間の勤務時間に相当した額を支給
労災保険 … 適応（全職員対象）
雇用保険 … 適応（週20時間以上勤務）
社会保険（健康保険、厚生年金） … 適応（週30時間以上勤務）
同行研修 … 最長2ヶ月あり
座学研修 … テキストを用いた入職時研修、書籍による自己学習など
事業所間研修 … 都内事業所へ1週間の同行研修
外部研修 … 会社指定の訪問看護に関連する研修
カンファレンス/研修… カンファレンス（毎日）、事業所合同勉強会（水曜）
詳しくは面接の際に何でもお聞きください。事前のお問い合せも大歓迎です。
上記条件にすべて当てはまらなくても調整可能かもしれません。まずはどんな働き方がしたいのかを教えてください！
訪問看護に一緒にチャレンジしてみませんか？
スマイルリンクでは、訪問経験の有無を問わず訪問看護にチャレンジしてみたい専門職の皆さまを応援しています。看護師やセラピストとして経験年数が浅い方、子育て等でブランクのある方など、不安を解消できる初任者研修や訪問同行もきちんと行います。
「バリバリのベテランじゃないと訪問看護は…」というのは間違った解釈です。まずはその気持ちを尊重していますので、不安があってもお気軽にご連絡ください。勤務条件についても応相談です。
Copyright© 2019 株式会社ライフチューン All Rights Reserved.